തിരുവനന്തപുരം: നിയമസഭാ തിരഞ്ഞെടുപ്പിന്റെ ചൂടിലേക്ക് സംസ്ഥാനം കടക്കാനിരിക്കെ, സർക്കാർ ജീവനക്കാരെയും അധ്യാപകരെയും സന്തോഷിപ്പിക്കാൻ രണ്ട് വൻ പ്രഖ്യാപനങ്ങൾക്കൊരുങ്ങി പിണറായി സർക്കാർ. പെൻഷൻ പ്രായം 56-ൽ നിന്ന് 60-ലേക്ക് ഉയർത്തുന്നതും, ആഴ്ചയിലെ പ്രവൃത്തി ദിനങ്ങൾ അഞ്ചായി കുറയ്ക്കുന്നതുമാണ് സർക്കാരിന്റെ സജീവ പരിഗണനയിലുള്ളത്. മുഖ്യമന്ത്രിയുടെ ഓഫീസ് നേരിട്ടാണ് ഈ നിർണായക നീക്കങ്ങൾക്ക് പിന്നിൽ പ്രവർത്തിക്കുന്നത്.
ലക്ഷ്യം പെൻഷൻ ഏകീകരണം; ഖജനാവിനും ആശ്വാസം
നിലവിൽ അഞ്ചേകാൽ ലക്ഷത്തോളം വരുന്ന സർക്കാർ ജീവനക്കാരിൽ രണ്ടേകാൽ ലക്ഷത്തോളം പേർ പങ്കാളിത്ത പെൻഷൻ പദ്ധതിയുടെ (NPS) ഭാഗമാണ്. ഇവരുടെ പെൻഷൻ പ്രായം ഇതിനോടകം തന്നെ 60 വയസ്സാണ്. ബാക്കിയുള്ള മൂന്ന് ലക്ഷത്തോളം വരുന്ന സ്റ്റാറ്റ്യൂട്ടറി പെൻഷൻ ജീവനക്കാരുടെ പ്രായം കൂടി 60 ആക്കി ഉയർത്തുന്നതിലൂടെ സർവീസിലെ പെൻഷൻ പ്രായം ‘ഏകീകരിക്കുക’ എന്ന തന്ത്രമാണ് സർക്കാർ മുന്നോട്ടുവെക്കുന്നത്.
ഈ നീക്കം നടപ്പിലായാൽ അടുത്ത മൂന്ന് വർഷത്തേക്ക് ജീവനക്കാർ വിരമിക്കില്ല. ഇത് പെൻഷൻ ആനുകൂല്യങ്ങൾ നൽകുന്നതിലൂടെ ഖജനാവിനുണ്ടാകുന്ന വൻ ബാധ്യത താൽക്കാലികമായി ഒഴിവാക്കാൻ സർക്കാരിനെ സഹായിക്കും.
ഉദ്യോഗാർഥികൾക്ക് തിരിച്ചടിയാകുമോ?
പെൻഷൻ പ്രായം കൂട്ടാനുള്ള നീക്കം പതിനായിരക്കണക്കിന് പിഎസ്സി ഉദ്യോഗാർഥികളെ ആശങ്കയിലാഴ്ത്തിയിട്ടുണ്ട്. വരുന്ന മേയ് മാസത്തിൽ മാത്രം പതിനായിരത്തോളം പേരാണ് വിരമിക്കേണ്ടത്. ഇവരുടെ കാലാവധി നീട്ടിയാൽ പുതിയ നിയമനങ്ങൾ തടസ്സപ്പെടുകയും റാങ്ക് ലിസ്റ്റിലുള്ളവർക്ക് ജോലി ലഭിക്കാതെ വരികയും ചെയ്യും. ഇത് യുവാക്കൾക്കിടയിൽ സർക്കാരിനെതിരെയുള്ള വികാരം ഉണ്ടാക്കുമോ എന്ന ഭയം ഇടതുമുന്നണിക്കുണ്ട്.
അഞ്ച് ദിവസത്തെ പ്രവൃത്തി ആഴ്ച
ജീവനക്കാരുടെ ദീർഘകാലമായുള്ള ആവശ്യമാണ് ആഴ്ചയിൽ അഞ്ച് ദിവസത്തെ ജോലി. ഇതിനോട് സർവീസ് സംഘടനകൾക്കെല്ലാം യോജിപ്പാണ്. എന്നാൽ സേവനങ്ങൾ തടസ്സപ്പെടുമോ എന്ന ആശങ്ക സർക്കാരിനുണ്ട്. ഡിജിറ്റൽ സേവനങ്ങൾ വർധിച്ചെങ്കിലും ഉദ്യോഗസ്ഥ ഇടപെടൽ ആവശ്യമായ കാര്യങ്ങളിൽ കാലതാമസം ഉണ്ടാകാൻ സാധ്യതയുണ്ട്.
പ്രധാന വെല്ലുവിളികൾ:
- എൽഡിഎഫിലും സിപിഎമ്മിലും നയപരമായ ചർച്ചകൾ പൂർത്തിയാക്കേണ്ടതുണ്ട്.
- ഉദ്യോഗാർഥികളുടെയും യുവജന സംഘടനകളുടെയും പ്രതിഷേധം നേരിടേണ്ടി വരും.
- രണ്ടാഴ്ചയ്ക്കുള്ളിൽ തിരഞ്ഞെടുപ്പ് പെരുമാറ്റച്ചട്ടം നിലവിൽ വരാൻ സാധ്യതയുള്ളതിനാൽ അതിവേഗ നീക്കം അനിവാര്യമാണ്.
